Hüquqi maarifləndirmə
Müəyyən iş sahələri var ki, orada iş vaxtı başa çatdıqdan sonra işçilərin xüsusi iş paltarlarını geyinib-soyunması, yaxud yuyunması uzun müddət vaxt aparır. Belə olan halda, işçilərin işdən sonra iş paltarlarını geyinib-soyunması, yuyunnması üçün sərf etdikləri vaxt iş vaxtına daxildirmi? Bu məsələ qanunla necə tənzimlənir?